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新時代人才怎麼找?找到人才的 7 大關鍵法

您找員工還在憑感覺看履歷嗎?
總是覺得找不到適合的人才嗎?公司離職率一直居高不下嗎?
人才是這時代非常重要的資源,一個好夥伴能抵得過十個普通員工。

員工的流失,損失的不僅僅是人力,而是雙倍的心力與資產的消失。
一個公司要穩定發展,首要目標就是要能夠掌握好的人才。
但是吸引人才的關鍵,也不再是一般的薪水福利制度而已。
這時代想要吸引到強力的夥伴加入,您需要看懂他們的心。

您獲得的不僅僅是一個員工而已,而是一個全新的動力,帶領您公司起飛的關鍵人才。
找人才不是大海撈針,也不是看感覺憑印象,而是有完整的方法與技巧。
想要獲得千里馬,您要先學會一個好伯樂怎麼當。


這9小時完整的人力招募課程會教您:

  1. 企業形象自我診斷與求才關係。
  2. 徵、選、留人才七大關鍵技巧。
  3. 如何制定適合的福利與薪資法。

找人才是影響公司成長的關鍵,讓人才專家嵇德明老師,與您一起找到好人才,創造長久財。

本課程為
7/22(五)13:30-18:00
7/29(五)13:30-18:00 共9小時完整人力招募課程,採小班指導,有更多與講師互動機會!

【課程介紹】

求才體系分析:

  • 分析求才四大體系 求才問題與管道與目標族群設定

企業自我診斷:

  • 行業分類、職類分類 人力銀行職缺比較

企業形象 觀察探討:

  • 企業形象包裝觀察 協助建立 Google 地標、YOUTUBE、FB、 LINE@等行銷工具提升招募優勢,快速 找到適切員工

徵才、選才、訓練 作業技巧:

  • 解決與改善在徵才、選才、訓練等不 同階段,會遇到的問題 履歷檢核表、面試評分表、面試題庫、 面談模式、面試官自我檢核表, 建立與執行技巧

培育、用人、留 才、離職 作業技巧 :

  • 在培育、用人、留才、離職等不同階 段,會遇到的問題,能夠確切的掌握企業問題點,給予適當的建議與幫助。 員工激勵術 降低離職率、提高向心力 好聚好散,避免勞動檢查

薪資情報:

  • 台灣高薪 100 指數 運用職務薪資落點工具, 建立優於同業之薪資結構

福利制度修訂:

  • 輔導建立優質福利,晉級幸福企業 勞動契約書與勞動條件建立
【課程資訊】
    • 課程時間:7/22(五)+7/29(五)13:00-18:00
    • 課程費用:原價9小時7500元 優惠價4800元(7/22前報名)(優惠方式請參照下方費用說明)
    • 截止日期:額滿為止,限額:20名
    • 課程諮詢專線:(02) 2775-5582 陳小姐
    • 課程地點:YourSpace 台北市光復南路102號3樓(國父紀念館站1號出口)

【適合對象】
  • 微型電商需要自行招募人才的企業主。
  • 企業內部的人資部人員概念培養。
  • 在招募人才上有很大困擾的中小型企業。
【報名費用】

原價 7500 元
活動(7/22)前報名學費享超低 65折優惠價 4800元
公司企業團體報名(2人以上)再享優惠價,電洽:2775-5582 陳小姐

【注意事項】

無法使用信用卡可來電洽詢其他付款方式:(02) 2775-5582 陳小姐。




【退費】

活動舉辦三日前取消可以退費但會扣課程服務手續費10%,外加匯款手續費,臨時取消恕不退費但可保留上課資格,可以延期至6個月內任一場活動。

【專業師資】

嵇德明 Jeremy
現任:

  • 中華民國全國中小企業總會顧問/講師
  • 創新智庫暨企業大學基金會顧問/講師
  • 新北市公務人員訓練中心講師
  • 中國文化大學講師
  • 德明財經科技大學講師
  • 教育部校園巡迴講座講師
  • 勞動部求才健診顧問、產業人才投資 方案講師、職涯教練、訓練講師
  • 青少年職涯領航暨技職老師
  • 臺北、高雄市勞動部青年職涯發展中心職涯教練
  • 八方文化事業講師
  • 博士博數位人資講師
  • 24H 教育網路學校講師
  • 你知我知好學網講師
  • 奇蹟生醫國際講師
  • 雲端愛上課講師
  • 神浩企業管理顧問講師

專長:

  • 輕鬆面對勞檢大軍~如何符合勞檢規定
  • 部屬(員工)的激勵、抱怨、問題處理技巧與日常行為管 理及培育與發展技巧  主動積極的部屬(員工)管理
  • 情緒(EQ)與情緒管理(EQM)測驗解析與相關應用
  • 廠商與人才關係管理
  • 【激勵制度】取代【績效管理】之秘訣大公開
  • 【感動式服務】取代【顧客關係管理】之秘訣大公開
  • 學習感動廠商創造廠商感動
  • 人資界中就業市場公開的秘密
  • 就業市場資源整合運用
  • 服務業求才問題解析
  • 雇主品牌建立方案
  • 【徵、選、訓、育、用、留、離】七大關鍵技巧解密
  • 企業與雇主求才健診顧問服務
  • 顧客關係管理(CRM)與經營
  • 企業之經營、管理與服務理

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